تقوم المملكة العربية السعودية بتخصص مهن لأبناء الوطن لا يعمل بها سواهم، كما تبين المهن الغير مسعودة في مكتب العمل السعودي والتي يسأل الكثير من الوافدين على المملكة العربية السعودية عن تلك المهن التي يمكنهم العمل بها بحرية، خاصة وأن القوانين الجديدة في المملكة خصصت بعض المهن التي لا يعمل فيها إلا من يحمل الجنسية السعودية، لهذا سوف نتعرف اليوم على بيان المهن الغير مسعودة في مكتب العمل السعودي بجانب التعرف على المهن المسعودة.
المهن الغير مسعودة في مكتب العمل السعودي
نقدم لكم في موقع أخبار السعودية بعض المهن التي يمكن لأي وافد أجنبي إلى المملكة العربية السعودية العمل بها والتي يطلق عليها المهن الغير مسعودة في مكتب العمل السعودي في التالي:
- وظيفة مدير مبيعات.
- وظيفة محاسب عام.
- وظائف مندوبي المشتريات.
- وظيفة أمين مستودع.
- وظيفة سكرتير طبي.
- وظيفة كاتب حسابات.
- منصب سكرتير تنفيذي.
- منصب مدير حسابات.
- الممرضين.
- وظائف البائعين.
مهن مكتب العمل السعودي للاجانب 1444
حول القرارات الوزارية التي تعلنها وزارة العمل السعودية، فقد ورد قرار توطين المهن المحاسبية بنسبة 30 % اعتبارا من 1/ 11/ 1442 هـ، والعدد الباقي في المنشأة يكون من المهن الغير مسعودة في مكتب العمل السعودي 1444 المسموح بعمل الأجانب بها، وهذه النسبة وتنفيذ القرار على المنشآت التي يعمل بها (5) محاسبين فأكثر.
المهن المتاحة في مكتب العمل 1444
من خلال متابعة قرارات مكتب العمل السعودي، فإنه يتخذ قرار بشأن المهن الغير مسعودة في مكتب العمل السعودي وهناك من المهن تم إلغاء سعودتها وفق سوق العمل، حيث يقوم المكتب وفق التقارير بإلغاء المهن المسعودة وفتح مجال التشغيل بها بجعلها من المهن المسموح بها للاجانب في السعودية 1442 وهي:
- مدير مبيعات
- كاتب حسابات
- محاسب عام
- تخصص الصيدلة
- السكرتارية التنفيذية
- السكرتارية الطبية
- مدير عام حسابات
- أمين مستودع
- مدير عام المشتريات
المهن المسعودة بالمملكة
وضعت المملكة العربية السعودية قانون في عام 2019 بتوفر عدد من المهن التي لا يعمل بها إلا المواطنين السعوديين وذلك بهدف القضاء على البطالة وفتح سوق العمل، وحددت غير ها التي تعد من المهن الغير مسعودة في مكتب العمل السعودي المتاحة للجميع، بينما المهن المسعودة هي:
- كبير إداريين الموارد البشرية.
- مدير شؤون العمل والعمال.
- العاملات بمحلات المستلزمات النسائية.
- حارس أمن خاص.
- كاتب استقبال مرضى.
- مدير شؤون الموظفين.
- كاتب دوام.
- كاتب شؤون الموظفين.
- كاتب شكاوى.
- كاتب استقبال فندقي.
- كاتب توظيف.
- أمين صندوق.
- مسؤول علاقات حكومية.
- مدير علاقات الأفراد.
- أخصائي شؤون الأفراد.
- كاتب استقبال عام.
- كاتب شؤون الأفراد.
- ناسخ.
- مخلص جمركي.
المهن التي تم تأجيل سعودتها
أيضًا من المهن الغير مسعودة في مكتب العمل السعودي والتي تم تأجيل سعودتها لفترة هي الآتي:
- جميع العمال في أعمال النظافة والتنزيل والتحميل، لكن مع مراعاة أن يكون عدد العمالة الأجنبية لا يزيد عن 20% في أي شركة.
- مدير منفذ البيع الأجنبي، حيث تم تأجيل سعودة هذه المهنة لمدة عام من القرار، مع مراعاة أن لا يقل عد العمال السعوديين في منفذ البيع الواحد عن 10 عمال.
- العاملين في مجال الصحة الذين يمتلكون رخصة من وزارة الصحة مثل الأخصائي أو الفني، من المهن الغير مسعودة في مكتب العمل السعودي في الفترة الحالية.
- العمال في المهن الحرفية مثل الخياطة، الطهاة، ميكانيكي سيارات، فني صيانة.
الفرق بين مفهوم التوطين والسعودة
مع البحث عن المهن الغير مسعودة في مكتب العمل السعودي يأتي توضح ما يخلتط الكثير من الناس فيه، بين الفرق بين مفهوم التوطين والسعودة ولهذا نود أن نوضح الفرق:
- السعودة: هي عدد العاملين الذين يحملون الجنسية السعودية في المؤسسة مهما كانت مهارتهم أو مؤهلاتهم أو نوع الوظائف التي يعملون بها.
- المواطنة: هو الاهتمام بنوع الوظيفة التي يعمل بها السعودي، يتم التركيز في مفهوم المواطنة على المؤهل والخبرات والمهارات الموجودة لدى السعودي.
مخالفات نظام العمل الجديد
من حق أي مواطن سعودي أو وافد في المملكة الإبلاغ عن أي مخالفات لقوانين العمل التي تتبع النظام الجديد خاصة وأن الحكومة السعودية حددت غرامات مالية لمخالفة قوانين العمل تتمثل في الآتي:
- في حالة توظيف موظف غير سعودي الجنسية في المهن المسعودة يتم دفع غرامة مالية تقدر بنحو 20 ألف ريال سعودي، لأنه متاح له العمل في المهن الغير مسعودة في مكتب العمل السعودي 1442.
- يتم دفع غرامة في حالة تحميل صاحب العمل العامل التكاليف والرسوم المخالفة في هذه الحالة يتم دفع مبلغ 10 ألاف ريال وتتعدد الغرامة بحسب تعدد الأعمال.
- في حالة تسجيل أشخاص سعوديين للعمل في منشأة دون موافقتهم يتم دفع غرامة 25 ألف ريال.
- تشغيل العاملين الذكور في وظائف المواطنات السعوديات المخصصة لهم يتم دفع غرامة 10 آلاف ريال.
- عند عدم التزام صاحب العمل الشروط الخاصة بالتدريب مع العاملين يتم دفع 5000 ريال.
- في حالة تشغيل العامل دون توقيع عقد عمل معه يتم دفع غرامة مالية 5000 ريال.
بهذا نكون تعرفنا على المهن الغير مسعودة في مكتب العمل السعودي وعلى الأعمال المخصصة فقط للسعوديين، بجانب التعرف على مخالفات نظام العمل الجديد.
اقرأ في خدمات السعودية.
طرق تسديد المخالفات المرورية مجانا 1442
خطوات تغيير رقم الجوال في أبشر عن طريق النت 1442
هاتف المرور للاستعلام عن المخالفات
أرقام مكتب العمل 1442 السعودية لاستقبال الاستفسارات والشكاوى
التعليقات