التخطي إلى المحتوى

يقدم صندوق تنمية الموارد البشرية، هدف للتوظيف ، العديد من البرامج والخدمات الإلكترونية، وأبرزها برامج التوظيف التي تهدف إلى زيادة توفر فرص عمل للأفراد التي تتوافق مع مؤهلاتهم وظروفهم، وبحسب احتياج سوق العمل، فضلًا عن تقديم سلسلة برامج تدريبية لتحقيق أعلى مستويات التأهيل لإكساب القوى العاملة الوطنية بالخبرات الوظيفية المتخصصة في مختلف المجالات المهنية، مما يعزز حصول الباحثين عن عمل على فرص وظيفية، وتعزز استقرار العامل على رأس عمله داخل المنشآت.

هدف للتوظيف

هدف للتوظيف أهدافه وبرامجه وطريقة تسجيل الأفراد والمنشآت
هدف للتوظيف أهدافه وبرامجه وطريقة تسجيل الأفراد والمنشآت

أهداف برنامج هدف وطرق تحقيقها

تم إنشاء صندوق تنمية الموارد البشرية والذي يُعرف باسم “هدف” وبشخصية اعتبارية مستقلة إداريًا وماليًا، لتحقيق هدف استراتيجي سعودي وهو توطين الوظائف (سعودة) في القطاع الخاص، وليكون أحد الآليات المساهمة في توفير الكوادر السعودية المؤهلة علميًا والمدرّبة من الجنسين، وفي سبيل تحقيق هذا الهدف فإن للصندق القيام بما يلي:

  • يقدم هدف للتوظيف أيضًا الإعانات لتأهيل القوى العاملة الوطنية، وإخضاعها لبرامج تدريبية وتوظيفها في القطاع الخاص.
  • المساهمة في تكاليف التدريب والتأهيل للقوى العاملة لوظائف القطاع الخاص، وذلك بنسبة يحددها الصندوق والنسبة المتبقية يتحملها صاحب المنشأة المستفيد من تدريب وتأهيل المتدرب.
  • تحمُّل هدف 30% من الأجر الشهري للموظف في القطاع الخاص بعد تأهيله وتدريبه ويدفع صاحب المنشأة الباقي من الأجر، وذلك لفترة محددة لا تزيد عن سنتين.
  • تقديم قروض للمنشآت التي تقوم بتأهيل وتدريب القوى العاملة الوطنية، سواء للمؤسسة في المملكة أو القائمة بغرض توسعة نشاطها.

برامج هدف للتوظيف

ويقدم صندوق الموارد البشرية “هدف” العديد من البرامج وتشمل :

  • برنامج حافز ويهدف إلى دعم ومساعدة الباحثين عن عمل وتحفيزهم وتعزيز فرصهم بالحصول على وظيفة مناسبة وهو على نوعين حافز البحث عن عمل، وحافز صعوبة الحصول على عمل.
  • برنامج دعم نقل المرأة “وصول” والذي يعتبر من أبرز برامج هدف للتوظيف ، حيث يعمل على مساعدة المرأة السعودية العاملة في القطاع الخاص وتسهيل وصولها إلى مقر العمل والعودة من خلال تقديم دعم مالي شهري بواقع 80% من التكلفة وبحد أقصى 800 ريال شهريًا، ولكن بشرط أن لا تتجاوز فترة التسجيل في التأمينات الإجتماعية 36 شهرًا ولا يتجاوز الراتب الشهري عن 8000 ريال.
  • ومن ضمن برامج صندوق تنمية الموارد البشرية ” هدف للتوظيف “، برنامج تمهير ويقوم على التدريب للخريجين الجامعيين من الجنسين على رأس العمل الذين لم يعملوا بأي وظيفة خلال الـ6 أشهر الأخيرة في المؤسسات الحكومية والشركات في القطاع الخاص.

    هدف للتوظيف 1442 أهدافه وبرامجه وطريقة تسجيل الأفراد والمنشآت
    برامج هدف للتوظيف
  • برنامج دعم التوظيف لرفع المهارات، وهو برنامج لتحفيز المنشآت على التوطين، وذلك من خلال الدعم لراتب الموظف الذي يجري توظيفه في القطاع الخاص لمدة 3 سنوات من بداية عمله بنسبة 30% من الراتب في السنة الأولى، و20% للسنة الثانية، و10% للسنة الثالثة، على أن يكون الحد الأدنى للأجر لاستحقاق الدعم 4000 ريال، والحد الأعلى 10.000 ريال، وفي حال توظيف ( النساء وذوي الاحتياجات الخاصة ، والتوظيف في القرى والمدن الصغيرة، والتوظيف في المنشآت الصغيرة والمتوسطة ، والتوظيف في المهن الحرجة) فتستحق المنشأة دعمًا إضافيًا.
  • برامج الإرشاد، وتدخل ضمن برامج هدف للتوظيف والتي تساعد من يبحثون عن العمل، على اكتشاف قدراتهم واتخاذ القرارات الصحيحة بشأن اختيار الأعمال أو المهن المناسبة لميولهم ومهاراتهم.
  • برنامج ماهر: ويسعى إلى زيادة فرص القوى العاملة الوطنية المتخصصة ذات التأهيل النوعي للعمل في القطاع الخاص ويهدف إلى التدريب والتأهيل في العديد من المهن التي يحتاجها سوق العمل.
  • برنامج طاقات : وهو برنامج يقدمه صندوق التنمية البشرية ” هدف للتوظيف ” من خلاله باقة من الخدمات المتخصصة التي تستهدف دعم التوظيف للباحثين عن العمل من المواطنين السعوديين، عبر الربط الوظيفي بين الباحثين عن عمل وبين الجهات التي تقوم بالتوظيف من القطاع الخاص.
  • برنامج قرّة: ويهدف إلى تقديم دعم ضيافة طفل أو طفلين كحد أقصى للمرأة السعودية العاملة في القطاع الخاص ويبلغ حجم الدعم الذي يتحمله الصندوق ولمدة 4 سنوات : 800 ريال للسنة الأولى، و600 ريال للسنة الثانية، و500 ريال للسنة الثالثة، و400 ريال للسنة الرابعة.

طريقة استفادة المنشآت من برنامج هدف للتوظيف

هدف للتوظيف أهدافه وبرامجه وطريقة تسجيل الأفراد والمنشآت
طريقة استفادة المنشآت من برنامج هدف للتوظيف

ويمكن للمنشآت الاستفادة من برنامج دعم توظيف السعوديين والسعوديات من خلال اتباع الخطوات التالية:

  • الدخول إلى حساب المنشأة عبر البوابة الوطنية للعمل “طاقات“، ويجب أن يكون الموظف مسجل في طاقات.
  • الدخول إلى برنامج دعم التوظيف واختيار ( إنشاء طلب دعم جديد).
  • تعبئة بيانات طلب الدعم وإضافة الموظفين والموظفات.
  • حفظ الطلب والإرسال .
  • سيتم استلام الطلب من قبل هدف وتنفيذه.

طريقة التسجيل في هدف للأفراد عبر بوابة طاقات

ويمكن للأفراد الباحثين عن عمل التسجيل في هدف للتوظيف من خلال بوابة طاقات عبر الخطوات التالية:

  • الدخول على موقع البوابة الوطنية للعمل ثم اختيار تسجيل عبر النفاذ الوطني الموحد
  • ادخال اسم المستخدم وكلمة المرور الخاصة بالمتقدم للدخول على نظام أبشر.
  • إدخال رمز التأكيد المرسل.
  • التحقق من الرمز المرسل
  • اختيار إحدى الخدمات المتاحة للمستفيد.

إقرأ أيضًا في خدمات السعودية:
تتبع الشحنات البريد السعودي 1442 بالخطوات بسهولة كبيرة
النفاذ الوطني iam الموحد 1442 التسجيل للخدمات منصة أبشر
مبادرة اجهزة التكييف حساب المواطن 1442 وكيفية الحصول عليها

التعليقات

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *